Konfliktløsning er en nød­vendig kompetence på det grænseløse arbejdsmarked, fordi mange af vores traditionelle autoriteter og hierarkiske måder at lede og sameksistere på – det være sig i virksomheder, institutioner og familier – står for fald.

På godt og ondt er det blevet sværere at komme godt igennem konflikter. Det moderne arbejdslivs krav om ansvar for eget arbejde og egen læring øger risikoen for konflikter. Og det er vel at mærke konflikter, der ikke længere løses ovenfra, men som de enkelte parter selv skal håndtere.

Konflikter og uenigheder hører således med til dagligdagen og til det at eksistere blandt andre. De færreste har dog gode minder om, hvordan en konflikt blev løst. Det kan denne bog ændre på.

Efter at have undervist i konfliktløsning i 20 år har Jørn Boye Nielsen nu samlet sin viden og sine erfaringer. Han viser, at det er muligt at ændre den negative og traditionelle holdning til konflikter, og vende dem til frugtbar udvikling. 

Bogen er en god introduktion til konfliktløsning for alle, der møder konflikter i hverdagen. Og hvem gør ikke det? Bogen handler også om, hvordan man forbedrer sine relationer til andre mennesker, samt hvad man gør i samfundsmæssige konflikter, når konfliktløsningens metoder ikke længere rækker.

»Jeg synes, at ’Håndbog i konfliktløsning’ er en rigtig fin, letlæst og særdeles relevant bog. Eksemplerne i bogen er taget fra både det private og professionelle regi, hvilket også giver flere mulighed for at identificere sig med de beskrevne problemstillinger. Den simple 4 trinsopbygning, gør det lettere at tage de positive briller på i forhold til problemstillinger og på den måde vende udfordringer til udvikling«.
Katrine G. Sø, pædagogstuderende

»Jørn Boye Nielsen har skrevet en meget fin lille bog. Bogen er logisk opbygget, der er et godt flow i hele bogen, som gør at man både kan bruge den som opslagsbog, men også sagtens kan sætte sig ned og læse den fra ende til anden. Heldigvis slutter bogen af med ikke alene en litteraturliste, men også forfatterens anbefalinger til den bedste litteratur. Alt i alt en bog jeg meget gerne vil anbefale«.
Bjarne Tolboe Christiansen, daginstitutionsleder

»Jeg har meget godt at sige om Jørn Boye Nielsens bog om konfliktløsning. Bogen er overskuelig, den er skrevet i et læseligt sprog og ikke mindst er den relevant. Jeg underviser selv i konflikthåndtering og arbejder som mægler. Derfor har jeg en professionel interesse i bogen. Indholdsmæssigt dækker den det, man kan forvente af en sådan bog. Der er endda et par ting, som – så vidt jeg ved – er nye i en sådan type bog, nemlig Gene Sharps teori om magten«.
Jens Jørgen Nielsen, forfatter og konsulent

»Denne bog er en håndsrækning til lederne«.
Socialpædagogen

Antal sider: 112

ISBN: 9788771180787

Udgave, år: 1, 2013

Oplag, år: 1, 2013

Udgivelse: 26-02-2013

Indbinding: Hæftet

Best.nr.: 9575